Para Mí
jul 8 a las 8:46 PM
JUSTICIA,
SALUD Y DESARROLLO (J,S & D - Bolivia)
Movimiento
por la Salud de los Pueblos (PHM Bolivia)
Llamado
Global de Acción Contra la Pobreza (GCAP Bolivia)
Red Docencia,
investigación y Extensión - América Latina
(RED IDESAL
Bolivia)
Por Oscar Lanza V. (MD, MPH)
La Paz (Bolivia) ,8 de Julio 2014
Consejo
de Derechos Humanos aprueba Resolución para debatir nuevas normas
internacionales vinculantes sobre responsabilidades en cuanto a Derechos Humanos
de parte de las transnacionales
El pasado 26 de Junio 2014 Consejo de Derechos Humanos aprobó una resolución
estableciendo un “grupo de trabajo
intergubernamental con el mandato de preparar un instrumento internacional,
jurídicamente vinculante, para regular las actividades de las empresas
transnacionales”, luego de una propuesta formulada por Ecuador Sud África.
"Esta es una decisión histórica que potencialmente pueden contribuir
a poner fin a la impunidad que las empresas transnacionales a menudo disfrutan
de las violaciones de los Derechos Humanos cometidas, en particular en los
países en desarrollo, y asegurar el acceso a la justicia para las víctimas de
sus actividades" afirmaba Melik Özden, Director del Centro Europa-Tercer
Mundo (CETIM).
Como era de esperar, países
occidentales buscaron oponerse a esta resolución presionado a otros Estados
miembros del Consejo de Derechos Humanos. La votación fue solicitada por la
delegación de EE.UU.. Pero finalmente la resolución fue adoptada por 20 votos a
favor, 14 en contra y 13 abstenciones. Todos los estados occidentales miembros
del Consejo de Derechos Humanos votaron en contra de la resolución. La gran
mayoría de los países en desarrollo, entre ellos la mayoría de los Estados
africanos, así como China, India y Rusia, votaron a favor.
"Sólo podemos lamentar la actitud no constructiva de los países
occidentales que optan privilegiar los intereses de las empresas transnacionales
sobre la protección de los Derechos humanos", añadió M. Özden. Algunos países
occidentales han anunciado que no participaran en la labor del grupo de trabajo
intergubernamental."
Mientras las empresas transnacionales se benefician de una serie de leyes
vinculantes, mecanismos e instrumentos disponibles para defender sus intereses,
existiendo sólo los “códigos voluntarios
de conducta” y leyes blandas para controlar sus impactos en los Derechos
Humanos e intentar garantizar el acceso a la justicia para las víctimas de sus
actividades, entre ellas actividades relacionadas con la salud, la alimentación,
entre otras. "Era hora de que el Consejo de Derechos Humanos para que
actúe para corregir esta asimetría en el sistema internacional que afecta
principalmente a los países más pobres y más débiles", dijo M. Özden. Por
su parte Baby Milk Action, organización
con base en el Reino Unido (UK) integrante de la red IBFAN (International Baby
Food Action network), comprometida con
la protección de la nutrición adecuada y de la lactancia materna y el
Derecho a la Salud, han demostrado, documentadamente, que los llamados “códigos
de conducta voluntarios” de empresas e iniciativas similares, de carácter no
vinculantes, como ser el Pacto Mundial de las Naciones Unidas, resultaron hasta
ahora inútiles, tras quejas preocupantes
contra Nestlé, sin que sean resueltas por años sin que se tome acción alguna.
Lo mismo ocurre con las empresas farmacéuticas y biotecnologicas.
Desde hace varios meses cientos de organizaciones de la sociedad civil
(OSCs) y los movimientos sociales en los países del Norte como en el Sur se
movilizaron para apoyar esta iniciativa. El CETIM ha estado fuertemente implicado
en la campaña global para desmantelar el poder corporativo y detener la
impunidad. Casos tales como el de Chevron en Ecuador , Coca
Cola en Colombia , Shell en Nigeria , Glencore-Xstrata en Filipinas, Oceana de oro en El Salvador ,
entre otros, se presentaron para demostrar la necesidad de un nuevo instrumento
internacional
La compañía petrolera Shell ha
violado sistemáticamente los Derechos Humanos y la destrucción del medio
ambiente, así como los medios de subsistencia de comunidades indefensas, pero
ni campañas internacionales, ni las leyes nacionales , ni siquiera los
organismos de regulación han sido capaces de poner fin a esas prácticas. Este nivel
de impunidad demuestra la necesidad de un instrumento internacional vinculante
que obligue a las empresas transnacionales a respetar los Derechos Humanos
".
"En 26 años de explotación petrolera en la amazonia ecuatoriana, Chevron
ha contaminado más de 450.000 hectáreas de una de las regiones más ricas de
biodiversidad del planeta, la destrucción de la vida y la subsistencia de sus
habitantes", explicó Pablo Fajardo, defensor y representante de las
víctimas de Chevron en Ecuador. Mientras tanto, las víctimas de sus actividades
en Ecuador siguen esperando justicia y reparación ", añadió.
"Docenas de líderes sindicales son asesinados cada año en Colombia con
total impunidad", señala Javier
Correa, presidente del sindicato Sinaltrainal en Colombia. "En el caso de
Sinaltrainal, 23 de nuestros afiliados que trabajan para Coca Cola o Nestlé han sido asesinados en los
últimos años. Y esas empresas transnacionales utilizan esquemas complejos de
filiales, subcontratistas y franquicias para escapar de la justicia. "Sólo
normas internacionales permitirán sostener la responsabilidad de estas empresas
transnacionales en cuanto a sus crímenes en Colombia" subraya el
entrevistado.
Fuente:
Baby Milk Action (UK) http://www.babymilkaction.org/do-one-thing
CETIM, contact@cetim.ch
Social Watch – Montevideo - Uruguay
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